Ben jij een visionaire leider met een passie voor vastgoedbeheer en wil jij een bijdrage leveren aan het woonplezier van ruim 23.000 appartement eigenaren? Heb je de expertise om de dienstverlening aan onze Verenigingen van Eigenaren (VvE’s) te verbeteren en verduurzaming vorm te geven? Dan zoeken wij jou!

Vastgoed

  • Je bent eindverantwoordelijk voor de realisatie van de ambities van de afdeling VvE beheer (valt onder proces Vastgoedbeheer) en de ontwikkeling / het welzijn van de medewerkers van de afdeling.
  • Je stuurt direct 2 teammanagers accountbeheer (MT) en 1 relatiemanager aan. Het MT geeft leiding aan accountmanagers, financiële ondersteuners, backoffice medewerkers en coördinatoren van het dagelijks onderhoud van de VvE (45 fte);
  • Je creëert en benutten kansen die leiden tot een hogere klanttevredenheid en productiviteit;
  • Je weet je teamleden in hun kracht te zetten en stelt hen in staat het beste in zichzelf naar boven te halen;
  • Je draagt actief bij aan de verduurzamingspopgave ‘Klimaatneutraal in 2050’ en zorgt voor een goede implementatie én executie binnen de afdeling VvE-beheer;
  • Je bent een belangrijke verbindende schakel rondom vraagstukken over ons gemengde bezit en werkt daarin samen met managers en medewerkers van andere disciplines en processen;
  • Je neemt zitting in het MT Vastgoedbeheer waarin je mede vormgeeft aan de strategie en de realisatie daarvan.

  • Je hebt een afgeronde HBO opleiding, eventueel aangevuld met een Lean en/of Change management opleiding;
  • Je hebt ervaring in VvE beheer en in het in gang zetten en implementeren van veranderingen in een complexe omgeving;
  • Je hebt minimaal 8 jaar leidinggevende ervaring in een complexe veranderende omgeving;
  • Je bent een daadkrachtige, resultaatgerichte verbinder met oog voor de mens en het welzijn van een team en weet te inspireren;
  • Je bent ervaren het verbeteren van processen waarbij je gebruik maakt van de kracht en kennis van medewerkers.

Een afwisselende dynamische werkweek. Een plek waar je met jouw unieke persoonlijkheid echt iets kan betekenen voor de huurder. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen én je werkweek zelf in te richten. Zo werk je vandaag op kantoor, bezoek je morgen een project of werk je vanuit huis.

  • Het salaris bedraagt, afhankelijk van ervaring en opleiding, maximaal € 7.198,- bruto per maand (schaal Schaal L CAO Woondiensten) exclusief vakantietoeslag op basis van 36 uur per week.

Daarnaast bieden wij een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder:

  • Een jaarlijks opleidingsbudget van € 900,- voor zowel vak-als loopbaan gerichte opleidingen en coaching;
  • 189,9 verlofuren met de mogelijkheid om extra dagen te kopen of verkopen;
  • Een goede pensioenregeling, extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en mogelijkheid tot deelname aan collectieve verzekeringen;
  • Een smartphone en laptop van de zaak;
  • Een thuiswerkvergoeding van € 2,35,- netto per dag;
  • De mogelijkheid om je thuiswerkplek in te richten t.w.v. € 950,-;
  • Voor het reizen van huis naar kantoor én bij zakelijke reizen ontvang je een reiskostenvergoeding(deze ontvang je ook bij reisbewegingen te voet of per fiets);
  • Eindejaarsuitkering van 2%; 

En last but not least: Een zeer afwisselende functie in een enthousiast team!
 

De afdeling VvE-beheer is een dynamische afdeling die volop in beweging is en waar we continue onze dienstverlening aan het verbeteren zijn. VvE beheer bestaat uit circa 45 collega’s en biedt administratieve en bestuurlijke ondersteuning aan circa 650 Verenigingen van Eigenaars (VvE’s).

De enthousiaste en gedreven collega’s van deze afdeling zoeken een nieuwe daadkrachtige en sociale manager die hen gaat helpen bij het realiseren van de ambities. Deze ambities zijn; het op een hoger niveau brengen van de dienstverlening aan de VvE’s; de interne en externe processen verbeteren en vereenvoudigen voor alle bewoners; en ervoor zorgen dat de VvE’s van ons gemengde bezit worden verduurzaamd.

De afdeling VvE-beheer maakt onderdeel uit van het Vastgoedbeheer-proces binnen Ymere waar je onderdeel bent van het Management team. In deze rol rapporteer je aan de directeur Vastgoedbeheer.

Ymere, de eerste en grootste woningcorporatie van Nederland. Een organisatie waar jij 100% jezelf kan zijn en jij je helemaal thuis voelt. Bij Ymere kom je terecht in een open, informele en veilige werkomgeving. Onze visie: we zijn steeds weer op zoek naar nieuwe, slimme manieren om woningen in de Metropoolregio Amsterdam betaalbaar te houden voor mensen met een bescheiden inkomen. We investeren in verduurzaming, digitalisering en co-creatie en daar werk jij aan mee. We hebben 75.000 woningen in beheer en we bieden ondersteuning aan 660 Verenigingen van Eigenaars (VvE’s).

Fijn! Solliciteer dan direct.
Zodra er een geschikte kandidaat is gaan we in gesprek. In verband met de zomervakantie kan het zijn dat je wat langer moet wachten op een reactie. 

Goed om te weten: wij doen altijd een pre-employment screening. 

Nog vragen over het sollicitatieproces? Neem gerust contact op met Karim el Guallai via k.el.guallai@ymere.nl of bel met Inge Morssinkhof (Recruiter) op tel: 06-39816348. 

Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

“Als manager VvE beheer kan ik mijn team ondersteunen in hun dagelijkse taken. Ik geniet ervan om strategisch te denken en te zorgen dat onze processen soepel verlopen. Het is bijzonder om te zien hoe mijn team samenwerkt om de best mogelijke service te leveren aan de VvE's die wij beheren. De uitdaging om elke dag nieuwe oplossingen te vinden en bij te dragen aan de groei en ontwikkeling van mijn teamleden geeft mij veel voldoening."- Manager VvE beheer