Ben jij een inspirerend leider die koers kan uitzetten en Ymere verder kan professionaliseren op inkoop? De afdeling Inkoop die recent is gecentraliseerd, is verantwoordelijk voor het ondersteunen van inkoop binnen de hele organisatie van Ymere. Dit vraagt om daadkrachtig management, samenwerking met afdelingen, goede aansturing van het team en analytisch denkvermogen. Herken jij je hierin? Dan is dit een mooie kans voor jou!
- Jij zorgt dat het team Inkoop organisatie breed goed op de kaart komt te staan en zorgt voor verbinding tussen verschillende processen en met de verschillende afdelingen;
- Je bouwt verder mee aan de reeds ingezette professionaliseringsslag op inkoop binnen Ymere;
- Je vertegenwoordigt Ymere in netwerken binnen de corporatiesector;
- Je geeft leiding aan een team van inkopers en een inkoopadviseur, verantwoordelijk voor het ondersteunen van inkoop binnen de hele organisatie;
- Jij zorgt dat jouw team goed functioneert, stuurt waar nodig bij en geeft medewerkers de ruimte om zich te ontwikkelen;
- Je bewaakt lange termijn visie en strategie en adviseert het bestuur, directie en inkoopraad en draagt zorg voor borging van inkoopbeleid en goed opdrachtgeverschap door Ymere.
- HBO + (bachelor) / WO werk- en denkvermogen;
- Ruime ervaring met het managen van een team (Inkoop);
- Jij bent echt een kennisdrager als het om inkoop gaat;
- Je bent in staat complexe vraagstukken op de lossen en weet veranderingen door te voeren;
- Je weet duidelijke doelen te stellen voor jezelf en jouw team, daarnaast ben jij de drijvende kracht achter de visie en het beleid van de afdeling;
- Jij hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen goed te luisteren;
- Je weet mensen te enthousiasmeren en in beweging te brengen;
- Affiniteit met vastgoed en een passie voor het creëren van maatschappelijke impact.
Een afwisselende dynamische werkweek. Waar je met jouw unieke persoonlijkheid echt iets kan betekenen voor de huurder. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen én je werkweek zelf in te richten. Zo werk je vandaag op kantoor, bezoek je morgen een project of werk je vanuit huis.
- Het salaris bedraagt, afhankelijk van ervaring en opleiding, maximaal €8.080,- bruto per maand (Schaal M CAO Woondiensten) exclusief vakantietoeslag op basis van 36 uur per week.
Daarnaast bieden wij een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder:
- Een jaarlijks opleidingsbudget van € 900,- voor zowel vak-als loopbaan gerichte opleidingen en coaching;
- 189,9 verlofuren met de mogelijkheid om extra dagen te kopen of verkopen;
- Een goede pensioenregeling, extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en mogelijkheid tot deelname aan collectieve verzekeringen;
- Een smartphone en laptop van de zaak;
- Een thuiswerkvergoeding van € 2,35 netto per dag;
- De mogelijkheid om je thuiswerkplek in te richten t.w.v.€ 950,-;
- Voor het reizen van huis naar kantoor én bij zakelijke reizen ontvang je een reiskostenvergoeding(deze ontvang je ook bij reisbewegingen te voet of per fiets);
- Eindejaarsuitkering van 2%;
- En last but not least: Een zeer afwisselende functie in een enthousiast team!
Als Manager Inkoop maak jij deel uit van het MT Finance & Reporting, ook wel F&R binnen Ymere. Finance & Reporting zorgt er voor dat Ymere financieel gezond is. Daarnaast ondersteunt Finance & Reporting de primaire processen, geeft mensen in de organisatie de middelen en de informatie om te sturen op resultaat. F&R is de dus de financiële backbone van Ymere.
Inkoop is recent gecentraliseerd en dat maakt dat je echt kan meebouwen aan een stabiele inkoopafdeling. In het team Inkoop geef je leiding aan vier directe collega’s. Dit team in opbouw is verantwoordelijk voor het ondersteunen van inkoop binnen de hele organisatie van Ymere.
Ymere, de eerste en grootste woningcorporatie van Nederland. Een organisatie waar jij 100% jezelf kan zijn en jij je helemaal thuis voelt. Bij Ymere kom je terecht in een open, informele en veilige werkomgeving. Onze visie: we zijn steeds weer op zoek naar nieuwe, slimme manieren om woningen in de Metropoolregio Amsterdam betaalbaar te houden voor mensen met een bescheiden inkomen. We investeren in verduurzaming, digitalisering en co-creatie en daar werk jij aan mee. We hebben 75.000 woningen in beheer en we bieden ondersteuning aan 660 Verenigingen van Eigenaars (VvE’s).
Fijn! Solliciteer dan direct.
Zodra er een geschikte kandidaat is gaan we in gesprek. Dus wacht niet te lang!
Goed om te weten: wij doen altijd een pre-employment screening.
Nog vragen over het sollicitatieproces? Neem gerust contact op met Koen Nijsen, op telefoonnummer 06- 39816337
Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Inkoop is een prachtig vak en met name in de corporatiesector, want veel van onze maatschappelijke doelen, en de impact naar onze huurders, behalen we via samenwerkingen met opdrachtnemers. Goed om zo bij te dragen! – Dennis Swart.