Leermeester

• Je begeleidt en coacht servicemonteurs die recent gestart zijn bij Ymere en /of ontwikkelpunten hebben om zo de kwaliteit van hun werkzaamheden te verbeteren;  
• Je draagt jouw kennis over aan nieuwe servicemonteurs en maakt ze wegwijs in het vakgebied;
• Je organiseert en begeleidt trainingen, met als doel actuele kennis en vaardigheden over te dragen;
• Het maken van analyses van de resultaten/functioneren van het team en de individuele servicemonteurs, met als doel gerichte verbeteringen door te voeren in het werkproces en advies te geven aan de teamleider;  
• Uitvoering van complexere onderhoudsklussen, zowel vanuit inhoudelijk, als vanuit klantperspectief;
• Je vervangt de teamleider wanneer deze niet aanwezig is als vraagbaak voor technische zaken.

• Een technisch / bouwkundige opleiding op mbo niveau;
• Jij bent in staat om een groep mee te nemen op het gebied van techniek en draagt gemakkelijk jouw kennis over;
• Naast jouw actuele kennis van materialen en technieken ben je ook geïnteresseerd in nieuwe technische ontwikkelen op de markt;
• De competenties die bij jou horen zijn: pro actief, samenwerken, mensgericht leidinggeven, probleem oplossend, klantgericht en je bent bereid om te leren;  
• Je vindt het leuk om als goed voorbeeld te fungeren en je op te werpen als cultuurdrager van Ymere en een voorbeeldrol aan te nemen.

Een afwisselende dynamische werkweek. Waar je met jouw unieke persoonlijkheid echt iets kan betekenen voor de huurder. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen én je werkweek zelf in te richten. Zo werk je vandaag op kantoor, bezoek je morgen een project of werk je vanuit huis.

• Het salaris bedraagt, afhankelijk van ervaring en opleiding, maximaal € 3.789,- bruto per maand (schaal Schaal G CAO Woondiensten) exclusief vakantietoeslag op basis van 36 uur per week.

Daarnaast bieden wij een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder:

• Een jaarlijks opleidingsbudget van € 900,- voor zowel vak-als loopbaan gerichte opleidingen en coaching;
• 189,9 verlofuren met de mogelijkheid om extra dagen te kopen of verkopen;
• Een goede pensioenregeling, extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en mogelijkheid tot deelname aan collectieve verzekeringen;
• Een smartphone en laptop van de zaak;
• Een thuiswerkvergoeding van € 2,15 netto per dag;
• De mogelijkheid om je thuiswerkplek in te richten t.w.v.€ 950,-;
• Voor het reizen van huis naar kantoor én bij zakelijke reizen ontvang je een reiskostenvergoeding(deze ontvang je ook bij reisbewegingen te voet of per fiets);
• Eindejaarsuitkering van € 1.000,- bruto;
• En last but not least: Een zeer afwisselende functie in een enthousiast team!
   

Als leermeester werk je op de afdeling Service & Onderhoud. De afdeling service bestaat uit zo’n 85 servicemonteurs verdeeld over zes teams, met ieder een teamleider en een leermeester. Zij zijn verantwoordelijk voor het actief uitvoeren van reparatieverzoeken onder de € 1500,- en een deel van de kleinere mutatieopdrachten.

Ymere, de eerste en grootste woningcorporatie van Nederland. Een organisatie waar jij 100% jezelf kan zijn en jij je helemaal thuis voelt. Bij Ymere kom je terecht in een open, informele en veilige werkomgeving. Onze visie: we zijn steeds weer op zoek naar nieuwe, slimme manieren om woningen in de Metropoolregio Amsterdam betaalbaar te houden voor mensen met een bescheiden inkomen. We investeren in verduurzaming, digitalisering en co-creatie en daar werk jij aan mee. We hebben 75.000 woningen in beheer en we bieden ondersteuning aan 660 Verenigingen van Eigenaars (VvE’s).

Fijn! Solliciteer dan direct.
Zodra er een geschikte kandidaat is gaan we in gesprek. Dus wacht niet te lang!

Goed om te weten: wij doen altijd een pre-employment screening. 

Nog vragen over het sollicitatieproces? Neem gerust contact op met Rogier Onstenk (Manager Service) op telefoonnummer: 06-52498723 of met Merel Jacobs (Recruiter) 06-43427198. 

Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.